Продлевается ли срочный трудовой договор при наступлении беременности?
Если срочный трудовой договор истекает в период беременности — он продлевается.
Это касается всех срочных трудовых договоров, кроме заключенного на время отсутствия основного работника.
Срок продления — до окончания беременности или отпуска по беременности и родам (если он оформлен).
Что нужно для оформления:
-заявление с просьбой продлить договор до окончания беременности
-медицинская справка, подтверждающая беременность.
Работодатель вправе запрашивать указанную справку не чаще одного раза в 3 месяца.
Читайте также
Минтруд РД объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы по старшей группе должностей
Минтруд РД объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы по ведущей группе должностей
Вниманию работодателей и участников Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» по номинации «Второй старт»!
В белом зале Дома Дружбы состоялась работа первой секции по вопросам социальной защиты