ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ «ВЕТЕРАН ТРУДА»

В соответствии с пунктом 4 статьи 7 ФЗ от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ. 1. В порядке реализации указанного правомочия Главой РД Указом от 11 июля 2016 года № 215 утверждено Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» (далее – Положение), в соответствии с которым право на присвоение звания «Ветеран труда» имеют лица: 1) награжденные орденами или медалями СССР или РФ , либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные почетными грамотами Президента РФ или удостоенные благодарности Президента РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; 2) начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.5. 2. Лица, указанные в подпункте 1 пункта 1 настоящего Положения, представляют: 1) документ, удостоверяющий личность заявителя, гражданство РФ; 2) документ, подтверждающий место жительства (место пребывания) на территории РД; 3) документы, подтверждающие награждение орденами или медалями СССР или РФ, либо присвоение почетных званий СССР или РФ, либо награждение почетными грамотами Президента РФ или объявление благодарности Президента РФ, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики); 4) документы о наличии трудового (страхового) стажа, предусмотренного подпунктом 1 пункта 1 настоящего Положения; 5) 2 фотографии размером 3x4 сантиметра. 3. Лица, указанные в подпункте 2 пункта 1 настоящего Положения, представляют: 1) документ, удостоверяющий личность заявителя, гражданство РФ; 2) документ, подтверждающий место жительства (место пребывания) на территории РД; 3) документ, подтверждающий начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая время работы в районах, временно оккупированных неприятелем; 4) документы о наличии трудового (страхового) стажа, предусмотренного подпунктом 2 пункта 1 настоящего Положения; 5) 2 фотографии размером 3x4 сантиметра.