Размер шрифта:
Цветовая схема:
Изображения:

Поиск по сайту

Министерство труда и социального развития Республики Дагестан
Министерство труда и социального развития Республики Дагестан
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ !!!!
19.03.2024
39 просмотров

Государственное казенное учреждение Республики Дагестан «Центр занятости населения в МО «Дахадаевский район» информирует работодателей, что с 1 января 2024 года Согласно ч.2 статьи 53 Федерального закона от 12 декабря 2023 года № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее-Закон о занятости) все работодатели с любой среднесписочной численностью обязаны зарегистрироваться на портале «Работа в России» с использованием портала Госуслуг. А также информировать государственную службу занятости населения посредством размещения актуальной информации о вакансиях, предусмотренной частью 1 ст.53 Закона о занятости, на единой цифровой платформе (ЕЦП) в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее –портал «Работа в России»).

        А также, Согласно п.1,2,3 ч. 1 ст.53 Федерального закона от 12.12.2023 года №565 ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели в течении 3-х дней обязаны информировать Государственную службу занятости именно:

- о принятии (об изменении, отмене) решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем;

-  о принятии (об изменении, отмене) решения о сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров;

- о введении (об изменении, отмене) режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, о простое;

-  о выполнении квоты для приема на работу инвалидов;

- о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей работодатель обязан информировать государственную службу занятости населения в течении 5 рабочих дней со дня появления свободных рабочих местах и вакантных должностях, а об изменении указанной информации - в течение 5 рабочих дней со дня возникновения изменений.

     Неисполнение обязанности по размещению информации на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» образует состав административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 КоАП РФ.

    Совершение указанного административного правонарушения влечет предупреждение или наложение административного штрафа

- на граждан в размере от ста до трехсот рублей;

- на должностных лиц - от трехсот до пятисот рублей;

- на юридических лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей. 

Если кому-то из работодателей что-то не понятно, то они могут обратиться в наш центр занятости населения в МО "Дахадаевский район" Специалисты разъяснят и помогут как проводить процедуру регистрации на портале "Работа в России" через ЕЦП.

Последние новости

Все новости

Деятельность

Социальная поддержка
Информация о госзакупках
Национальные проекты
Профессиональное обучение и профориентация
Развитие конкуренции
Трудоустройство
Государственные пособия
Бюджет и финансы
Перечни реестров, регистров Минтруда РД
Отчеты
Социально-ориентированные НКО
Информация о проверках
Антитеррористическая деятельность
Программы
ГосУслуги
Вакансии
Госслужба в Минтруде РД
Реализация фз
Открытые данные
Реестр поставщиков СУ РД
Социальная помощь
Конкурс СОНКО
БЕССМЕРТНЫЙ ПОЛК
Антикоррупционная деятельность
Информация
Господдержка МСП
Меры социальной поддержки участников СВО и их семей
Экспресс-информация
Профилактика
Социальное обслуживание семей, имеющих детей
Контрольно-надзорная деятельность
Прогнозирование кадровой потребности
Информация о входящей и исходящей корреспонденции, в том числе обращений граждан
Семейное МФЦ
ГОД СЕМЬИ
Состояние защиты населения и территорий от ЧС
Тексты официальных заявлений и выступлений
Целевое обучение
ИТОГИ конкурсов Минтруда РД
Неформальная занятость
Диспетчерская служба «Общение без барьеров»
Антимонопольный комплаенс
Показать